Miben más a mi programunk?

Büszkék vagyunk arra, hogy a Coachingcentrum képzése az egyetlen coachképzés Magyarországon,
1. amely kompetenciafelméréssel és egyéni visszajelző beszélgetéssel indul
2. amely egyéni komplex fejlesztési tervet készít minden hallgató számára és nyomonköveti a fejlődést
3. amelyben a hallgatók mentort választhatnak az oktatók közül
4. és amelyben minden coaching-irányzatot a témához legjobban értő oktató oktat
5. amelyben a kurzus alatt 7 oktató tudását kaphatod meg, akik közül mindenki rendelkezik vezetői tapasztalattal, multinacionális és saját vállalkozás háttérrel, és gyakorlatban is coachol egyéneket és csoportokat.

A coach legfőbb eszköze önmaga. Iskolánkban arra képezünk, hogy megformáld azt a coachot vagy vezetőt, akivé válni szeretnél. A coachok új generációját képezzük, továbbá azokat a vezetőket, akik szeretnék elsajátítani és alkalmazni a coaching eszköztárát és módszereit. Képzésünk és a képzés során alkalmazott 3 mentorcoaching az International Coach Federation (ICF) kompetenciáira épül.

• Különös gondot fordítunk arra, hogy önismereted mélyüljön. Képzésünkön megtanulod, hogy az önismeretet hatékony személyes erőforrásként használd a coachingban.
• 7 oktató szaktudása biztosítja, hogy mindegyik coaching-módszertant/irányzatot a leghozzáértőbb szakembertől sajátítsd el.
• A képzés részét képezi egy online kompetenciateszt, egyéni visszajelző beszélgetéssel, ami abban támogat, hogy leendő coachként, vagy coachingszemléletű vezetőként melyek az erősségeid, hol vannak a fejlesztendő területeid, és hogyan tudod még jobban kiaknázni a képességeidet. Erre építjük egyéni komplex fejlesztési tervedet, és ez alapján tudsz mentort választani magadnak az oktatók közül.
• Ráismersz az érzelmi intelligencia, az érzelmek kifejezésének és kifejeződésének jelentőségére a coaching folyamatban.
• Megtanulod a tranzakcióanalízis alapjait, eredményesebben kapcsolódsz külső/belső ügyfeledhez. Felismered a játszmás helyzeteket és felelősségvállaló üzemmódba tudod eljuttatni beszélgetőpartnered.
• Megérted, mi a feladatod a coaching folyamatban, megismered a coaching folyamat szereplőit és érzékeny pontjait. Modellek segítségével megtanulod felépíteni a beszélgetést.
• Kérdés, kérdés, kérdés. Megtanulod a coach kérdéseit és megtanulsz hallgatni. Felismered, hogyan legyél igazán jelen egy beszélgetésben.
• Rezonáns jelenlét, intuitív coaching. Módszereket tanulunk arra, hogyan használd és fejleszd intuíciódat coachként és vezetőként.
• Tipológiák és stílusok – kapcsolat és kommunikáció? Megismered a különböző személyiségtipológiákat és megtanulod, mire jók a különböző segítő folyamatokban. Gyakorlod az előrevivő kommunikációs eszközöket (erőszakmentes, asszertív, stb.).
• Különbséget teszel a tanácsadás, coaching, facilitálás, moderálás, trénerség, mentorálás között. Felismered, hogyan tudják ezek a technikák hasznosan segíteni egymást.
• Információkat kapsz a coaching üzleti oldaláról, és hozzájutsz ahhoz a kelléktárhoz, ami a coaching üzlet elindítását és a coach énmárkájának építését támogatja.
• Business és lifecoach – ez a két fogalom megtelik számodra tartalommal
• Már az első képzési alkalom is rengeteg gyakorlási lehetőséggel indul, és ez végigvonul a teljes képzési folyamaton